Темы выпускных квалификационных работ «Психология», профиль «Организационная психология»
Темы ВКР по направлению - Организационная психология для студентов синенргия.
- Диагностика и коррекция социально-психологического климата в трудовом коллективе.
- Имидж лидера: технология создания и продвижения.
- Интеллектуальный потенциал людей с выраженными лидерскими качествами.
- Исследование ценностных ориентаций у преподавателей вуза.
- Личностные особенности психолога, обуславливающие выбор траектории его развития как профессионала.
- Особенности ценностных ориентаций административно-управленческого персонала (на примере организации…).
- Профессиональная деформация психолога-консультанта и способы ее преодоления.
- Профессиональные и личностные качества преподавателя психологии в вузе.
- Профессиональные и личностные качества школьного психолога.
- Психодиагностика профессиональной пригодности (на примере профессии …).
- Роль общего, социального и эмоционального интеллекта в профессиональной деятельности психолога.
- Определение уровня развития эмоционального интеллекта у людей «помогающих» профессий.
- Психологический контракт и приверженность сотрудников к организации.
- Психологические и организационные основы обеспечения профессионального обучения персонала.
- Факторы формирования приверженности персонала культуре организации.
- Жизнестойкость и особенности совладания с профессиональными трудностями.
- Влияние профессиональной мотивации на субъективную оценку напряженности трудовой ситуации.
- Самоуправление состоянием в условиях подготовки и проведения переговоров.
- Зависимость эмоционального состояния персонала от социально-психологического климата в профессиональной группе.
- Психологические факторы успешности профессиональной самореализации.
- Психологические характеристики имиджа российских предпринимателей.
- Психологические характеристики врачей в состоянии профессионального стресса.
- Психологическое содержание кризиса середины жизни работающей женщины.
- Психологическое содержание педагогической толерантности как профессионально важного качества учителя.
- Психология профессионального самоопределения безработной молодежи в условиях экономики переходного периода.
- Исследование лидерских качеств у женщин-руководителей.
- Проблемы психологического обслуживания управленческих кадров.
- Исследование профессионального выгорания в психотерапии (помогающих профессиях).
- Трудовая мотивация и адаптационный потенциал сотрудников организаций.